Gestion des Ressources Humaines
Gestion du personnel
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Réalisation des contrats de travail et des avenants
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Réalisation des DUE
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Proposition d'une mutuelle / prévoyance grâce à notre partenaire
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Suivi et gestion des visites médicales
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Suivi et gestion des congés payés
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Réalisation d'entretiens informels
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Aide à la réalisation des fiches de postes
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Gestion des formations
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Proximité réelle avec vos salariés
Recrutement
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Etablissement de la fiche de poste selon vos besoins
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Publication de l'offre d'emploi sur différents supports (sites, réseaux sociaux...)
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Gestion et tri des candidatures
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Réalisation des entretiens
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Sélection de candidats
Sécurité / Obligations
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Réalisation de votre DUERP
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Mise à jour de votre affichage obligatoire
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Réalisation de votre plan de formation
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Réalisation des entretiens professionnels
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Suivi des EPI
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Mise en place de formations de sécurité
Avantages pour vous?
Externaliser la gestion du personnel, le recrutement et la sécurité vous permet de vous recentrer sur votre cœur de métier tout en bénéficiant d’une expertise spécialisée. Cela réduit les risques juridiques et sécurise la conformité réglementaire. L’entreprise gagne ainsi en efficacité, en prévention des risques et en performance globale.